Übersicht

Sie arbeiten strukturiert und denken innovativ?

Sie sind ein Talent im Motivieren Ihrer Mitarbeitenden?

Sie sind mit Herz in den Pflegebranche tätig?

Dann wird es Zeit für eine neue berufliche Perspektive!

Werden Sie die neue Einrichtungsleitung (m/w/d) einer stationären Pflegeeinrichtung im Raum Holzminden.

Dort leiten Sie das Haus an, planen betriebswirtschaftlich und genießen die Arbeit in einem top organisierten Team, das sich gegenseitig unterstützt.

Unser Mandant bietet Ihnen ein attraktives Vergütungsmodell mit einer transparenten Gehaltsentwicklung. Sie können sicher sein, dass Ihre Leistung angemessen entlohnt wird und Sie von fairer Bezahlung profitieren.
Zusätzlich zu Ihrem Grundgehalt erhalten Sie faire Zulagen für Zusatzaufgaben und -qualifikationen, die Sie übernehmen oder erwerben. Dadurch wird Ihre Expertise und Ihr Engagement finanziell honoriert.
Unser Mandant legt großen Wert auf Ihre Erholung und Work-Life-Balance. Daher stehen Ihnen 30 Tage Urlaub in einer 5-Tage-Woche zur Verfügung. Darüber hinaus werden großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien angeboten, um besondere Anlässe gebührend zu feiern und Ihnen zusätzliche Freizeit zu ermöglichen.
Für Ihre langfristige finanzielle Absicherung werden Sie unterstützt mit einer betrieblichen Altersvorsorge. Sie haben die Möglichkeit, aktiv für Ihre Zukunft vorzusorgen und von steuerlichen Vorteilen zu profitieren.
Unser Mandant investiert in Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unser Mandant bietet Ihnen arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen, damit Sie Ihre Fähigkeiten erweitern und sich in Ihrem Aufgabenbereich weiterentwickeln können. Zudem wird Ihre individuelle Karriereplanung gefördert und unterstützen, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Unser Mandant legt großen Wert auf Ihre Gesundheit und Wohlbefinden. Daher wird Ihnen ein betriebliches Gesundheitsmanagement geboten, das sowohl digital per App als auch lokal vor Ort verfügbar ist. Sie erhalten Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten und -maßnahmen, die Ihnen dabei helfen, fit und gesund zu bleiben.
Unser Mandant lädt Sie herzlich ein, Teil des Teams zu werden und von den attraktiven Vergütungs- und Zusatzleistungen zu profitieren, die unser Mandant Ihnen bietet. Unser Mandant legt großen Wert darauf, dass Sie sich wohlfühlen und Ihre beruflichen Ziele erreichen können.

Ihre künftigen Aufgaben:

  • Identifikation und Repräsentation des Hauses
  • Sicherstellen der hohen Qualität der Bewohnerversorgung
  • Sicherung Förderung des Qualitätsmanagements
  • Budgetierung und Belegungsmanagement
  • Enge Kooperation mit Externen wie Behörden und Ärzt*Innen
  • Wirtschaftliche Betriebsführung
  • Personalplanung und -überwachung

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossen Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft oder Gesundheit
  • Heimleiterqualifikation nach § 2 Heimpersonalverordnung
  • Mehrjährige Leitungserfahrung im einschlägigen Bereich
  • Engagement und freundschaftliches Durchsetzungsvermögen
  • Gute EDV-Kenntnisse

Haben Sie noch offene Fragen?

Gerne steht Ihnen unser Personalberater Matthias Ofiara für weiter Informationen telefonish +49 (170) 22 66 242 oder per E-Mail (m.ofiara@pluss.de) zur Verfügung.

Keine weiteren Fragen?

Dann bewerben Sie sich telefonisch unter der +49(551) 504 150 0 oder den Bewerbungs-Button. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-goettingen@career-people.de an uns schicken.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Bei der Stelle handelt es sich um eine Besetzung im Rahmen der Direktvermittlung.


Bewerbung an:
Herr Matthias Ofiara
Tel.: +49(551)5041500
E-Mail: bewerbung-goettingen@career-people.de

pluss Personalmanagement GmbH career people Göttingen
Tuchmacherweg 8
37079 Göttingen