Übersicht
Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der durch das Hessische Innenministerium als „Familien-freundlicher Arbeitgeber“ anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams:
Wir suchen dauerhaft
Erzieher bzw. sonstige pädagogische Fachkräfte (w/m/d)
unbefristet bzw. befristet mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit;
Vergütung nach der Entgeltgruppe S 8b TVöD/VKA mit Berücksichtigung vorhandener Berufserfahrung
Entdecken Sie die Vielfalt in einer unserer 14 Kinderbetreuungseinrichtungen, in denen Sie in Kinder-gärten bzw. -horten, Schulkinderhäusern oder altersübergreifend (3 Jahre bis zum Ende der Grundschulzeit) arbeiten.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
– Kindgerechte Gestaltung von Bildungs- und Erziehungsprozessen in der jeweiligen Altersgruppe der Einrichtung
– Kooperation mit den Eltern im Rahmen von Erziehungspartnerschaften
– Integration von Kindern mit besonderem Förderbedarf
– Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen
Was Sie mitbringen:
– Einen Berufsabschluss als Erzieher (w/m/d) oder eine sonstige Qualifikation gemäß § 25 b Hessisches Kinder- und Jugendgesetzbuch (HKJGB)
– Kenntnisse im Zusammenhang mit dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan und dem Situationsansatz
– Teamfähigkeit, interkulturelle Kompetenz und eigenverantwortliche Arbeitsweise
– Reflexionsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Kreativität
– Bereitschaft zum Diensteinsatz innerhalb unse-rer Öffnungszeiten (Montag bis Freitag von 7.00 Uhr bis 17.00 Uhr) in Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung
Was unsere Einrichtungen bieten:
– Ausnahmslos über gesetzliche Standards hinausgehende überdurchschnittliche Personalschlüssel (z. B. zusätzliche, dauerhaft festinstallierte Stellen für Integration/Ausländerförderung in jeder Einrichtung)
– Freistellung von der Arbeit am Kind zur Reflektion und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit und Teamentwicklung
– Pädagogische Fachberatung
– Erstklassige räumliche und materielle Ausstattungen der Einrichtungen
– Offene, freundliche und strukturierte Arbeitsumfelder in professionell arbeitenden Teams
– Verschiedene Konzepte und die Beteiligung bei deren Weiterentwicklung
Unser Angebot:
– Aufbau einer attraktiven Zusatzversorgung (Betriebsrente)
– Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, bspw. flexible Arbeitszeitmodelle und Übernahme von Kinderbetreuungskosten (max. 250 €/Monat/Kind)
– Jahressonderzahlung
– Betriebliche Gesundheitsförderung mit jährlichem Gesundheitsprogramm und Zuschüssen zur hausintern angebotenen Massage
– Kostenfreies RMV-JobTicket Premium (inklusive Mitnahmeregelung)
– Zinsloses, lohnsteuer- und sozialabgabenfreies Arbeitgeberdarlehen i. H. v. bis zu 2.600 € für den Kauf eines (Elektro-)Fahrrads
– Vielfältige Programme zur Fort- und Weiterbildung durch eigene Budgets in den Kindertageseinrichtungen
– Mehr dazu unter www.eschborn.de/rathaus/ver-waltung/stellenausschreibungen/unsere-leistun-gen
Magistrat der Stadt Eschborn
Stadt Eschborn
Weitere Infos:
– Ausführliche Informationen zu unseren Einrichtungen finden Sie unter www.eschborn.de/leben-in-eschborn/gesellschaft-soziales-familie/familien/kindertagesstaetten
– Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt
– Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen aller Nationalitäten
– Datenschutzhinweise unter www.eschborn.de/rathaus/verwaltung/stellenausschreibungen
– Kontakt für Fragen: Frau Wickert, Tel. 06196/490-280
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Bitte bewerben Sie sich über Interamt – das Stellenportal für den öffentlichen Dienst https://www.inter-amt.de/koop/app/trefferliste?partner=2122 oder auf dem Postweg an den Magistrat der Stadt Eschborn, Fachbereich 2, Rathausplatz 36, 65760 Eschborn.